Bem Academie: het ICT & technieklokaal van de toekomst

;Kinderen zijn van nature al op jonge leeftijd nieuwsgierig en doelgericht hun wereld aan het verkennen. Met de Bem Academy wil ik ons onderwijs nog meer optimaliseren en kinderen op jonge leeftijd spelenderwijs interesseren voor techniek. Hen door 'denken én doen' in staat stellen om dingen te ontwerpen, techniek toe te passen en nuttig te maken. Door gebruik te maken van experimentele technieken zoals een digitale zandtafel, maar ook foto- en film-opdrachten d.m.v. green screen, een 3D-printer, Lego Mindstorm of een Bee-Bot. Wij willen onze school en in het bijzonder ons modern ingerichte Pluslokaal voor ieder kind  laten leven middels de nieuwste technische ontwikkelingen, het inschakelen van het bedrijfsleven en andere samenwerkende partijen. Om dit te verwezenlijken moet het passen in het systeem van de school. Hebben we het juiste team? Heeft de schoolomgeving en hebben onze kinderen hier behoefte aan? Hebben we voldoende geld, middelen en geschikte huisvesting? Hebben we een Stichting die meedenkt en stimuleert? Is er voldoende ondersteuning van samenwerkende partijen? Alles en iedereen zal hoe dan ook een veranderende en open houding moeten krijgen om dit continu proces van vernieuwing mede vorm te geven. Bij wijze van spreken groeit het door tot in het DNA van de school. De Bem Academy gaat uiteindelijk verder dan alleen een paar mooie technische snufjes in een lokaal. Het moet een bruisende omgeving worden met niet alleen de nieuwste technieken die toepasbaar zijn binnen het onderwijs, maar ook een levenshouding van de mensen die er werken die steeds weer op zoek gaan naar de nieuwste technieken  voor een boeiende leeromgeving. Daar waar De Bem in voorop wil gaan lopen is een doel vaak moeilijk te definiëren, want het mooie is dat wij het doel waar we uitkomen vaak niet weten, maar dat het proces ons uiteindelijk zal uitwijzen wat gaandeweg de beste weg zal zijn. Bij de Bem Academy bestaat daarom geen doel en er komt ook geen doel, want het doel is juist ‘een continue proces van meebewegen’. Belangrijkste eigenschap om dat te kunnen is een flexibele en veranderende houding van de mensen die er werken. En een geloof in jezelf en in je dromen. Laten los wat zij altijd deden en wat goed was maar zij staan met de kinderen van nu altijd open voor een “nieuw gezicht”! GO FOR IT!;